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FINDERSにコラム『「指示待ち人間」はアフターコロナで通用しない!業界問わず活躍できる自律型人材になるための「5つの力」』が掲載されました

2021年11月29日にシリコンバレーベンチャーズCEOの森若幸次郎のコラム『「指示待ち人間」はアフターコロナで通用しない!業界問わず活躍できる自律型人材になるための「5つの力」』が、「クリエイティブ × ビジネス」をテーマにしたウェブメディアFINDERSに掲載されました。

終身雇用制度の衰退やジョブ型雇用の導入、テレワークの推進など、働き方の変化に伴い求められるようになった「自律型人財」になるためにはどうすれば良いのか。

育むべき5つの力(1)変革力(2)共感力(3)目標達成能力(4)チームワーク力(5)価値創造力 について、具体的な挑戦事項とともにお伝えしています。

Silicon Valley Ventures オススメ情報

森若幸次郎の最新イベント情報

講演・研修・ワークショップ・モデレーター実績

詳細およびその他の実績はこちらです。

連載コラム

著書「ハーバードのエリートは、なぜプレッシャーに強いのか?

ハーバード・ビジネススクールのPLD(The Program for Leadership Development)で学んだことや同級生達との関わりで気づいたことをお伝えしています。グローバルリーダーを目指す方にオススメです。

ハーバードのエリートは、なぜプレッシャーに強いのか?

・なぜハーバードは「世界一」と呼ばれるのか?

・ハーバード・エグゼクティブの「リーダーシップ」 他

出版:学研プラス 著者:森若幸次郎

PLDにご興味のある方は、こちらの紹介動画もぜひご覧ください。

シリコンバレー発コミュニティの福岡チャプター Startup Grind Fukuoka

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